外資系管理職の転職支援なら

募集企業の特徴

日本に進出し１０年ほどの会社ですが、本国からの投資金額も増えており、今後の更なる成長が見込まれています。社員の勤続年数も長く、社員が仕事を通じて成長できる環境があります。大阪にある外資系大手。

募集背景

前任者の退職に伴い、ポジションが空席になりました。45－50歳くらいのビジネスマンの方がターゲット。求人の仕入れは1月上旬。3月までの採用を目標。

弊社実績

2009年度、この顧客企業への採用実績は部課長クラスで4件あり、人事部長との太いパイプがあります。募集状況、応募状況を逐次深く理解し、書類選考における強いご推薦、および入念な面接対策など、全面的に応募者をサポートします。

コンサルタントより

優良大手外資で財務経理部長を複数の会社で歴任した、45－50歳くらいの方が理想の人物像です。英語が得意で数字に強く、柔軟な性格でコミュニケーション能力が高い方にとって適任のポジションです。

募集詳細

募集要件（MUST　HAVE）

• 上場企業、相当規模の企業における財務経理業務
• 財務分析／管理会計の実務経験
• 10年以上の管理職経験
• グローバル企業において海外本社、もしくは外国人幹部へのレポート経験
• 高度な英語コミュニケーション力

募集要件（NICE　TO　HAVE）

• 旅行・ホテル・レジャー・外食などの業界経験
• 大阪、関西圏への土地勘、人物勘

仕事内容

• 経理財務業務全般
• 上司は日本法人CFO（日本人）

求める人物像

• ロジカルでプレゼンがうまいタイプ
• 話を要領よくまとめ、短く的を得た話し方ができるタイプ
• スピード感があり、若さを感じさせる柔軟性が高いタイプ

待遇

• 年収は候補者の方の前職の年収を考慮して決定
• 想定年収レンジは、1200万円ベース、プラスインセンティブあり
• 大阪赴任に伴うコストの一部会社負担あり

その他の特徴

• 転職回数が多い方は、なかなか書類選考が通らず
• 外資大手出身者の書類選考通過率が高い
• 部長クラスは平均して50代前後まで採用実績あり